S&OP Manager

Supply Chain Utrecht Full-time Netherlands

Vacatureomschrijving

Als S&OP Manager ga jij je bezighouden met: 

  • Je levert een full-year demand plan op door het leiden van het S&OP proces wat resulteert in een accurate forecast en maximale customer service levels. In samenwerking en met input van de marketing- en salesafdelingen van JDE wordt het finale plan door jou gepresenteerd aan het JDE management team;
  • Je participeert in de rol van zowel business partner als challenger in de S&OP cyclus met het doel de demand forecast te optimaliseren en naar een zo hoog mogelijk accuraatheidsniveau te brengen;
  • Je neemt de leiding over het opbouwen, onderhouden en uitvoeren van het demand plan van een bepaalde productgroep en je volgt nauwgezet de afzetontwikkelingen versus de forecast;
  • Je monitort en bewaakt de voorraadhoogtes zodanig dat leveringen kunnen plaatsvinden conform de overeengekomen servicelevels en daarnaast in balans blijven met de overeengekomen min-max stock bandbreedtes met de fabrieken;
  • Je participeert in (internationale) projecten die relatie hebben met de forecast-opbouw, voorraadbeheer en supply chain planning;
  • Je faciliteert in de portfolio decomplexity van ingredienten.

Waar kom je te werken?

Als S&OP Manager werk je in het enthousiaste Supply Chain team binnen de Retail Business Unit. Het Supply Chain team bestaat uit Demand Planning, Logistiek, Masterdata en Customer Service. In deze functie rapporteer je aan de Demand Planning Manager. De business unit Jacobs Douwe Egberts (JDE) Retail is de verkooporganisatie gericht op het supermarktkanaal. Met sterke merken als Douwe Egberts, SENSEO®, L’Or Espresso en Pickwick is JDE marktleider op het gebied van koffie en thee in Nederland. Vanuit ons ondernemerschap, kennis en rijke traditie zijn wij een strategische partner voor onze klanten en denken wij op creatieve en innovatieve wijze met hen mee over unieke koffie- en theeconcepten.

Functie-eisen

Heb jij een ondernemende instelling en krijg jij energie van het behalen van successen? Dan pas jij goed bij JDE. Onze medewerkers inspireren al meer dan 265 jaar de internationale koffiewereld. Wij houden van mensen die niet bang zijn om uit te proberen en die dat doen tot het goed gaat. Wij hechten waarde aan een sterke overtuiging en moedigen je aan je mening te geven. En dat allemaal in een open en toegankelijke omgeving waar je kan groeien zoals jij dat wilt.

Voor de positie van S&OP Manager, zoeken we iemand met de volgende vaardigheden en ervaring:

  • WO werk- en denkniveau met minimaal 5 jaar werkervaring in Supply Chain, Finance of Commercie in een grotere organisatie;
  • Sterke affiniteit met Supply Chain processen en Operations (procurement, sourcing en manufacturing);
  • Je hebt een hoge drive, overtuigingskracht en weet de status quo te doorbreken;
  • Je bent resultaatgericht en managed met zelfvertrouwen je stakeholders;
  • Een goede beheersing van de Engelse en Nederlandse taal in woord en geschrift.

Aanvullende informatie

Als je bij ons werkt, heb je impact in een dynamische en ambitieuze omgeving. We werken als team, vieren successen en steunen elkaar. Wat je hier doet, wordt opgemerkt. Bij JDE krijg je een goed salaris en een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden passend bij deze rol, waaronder:

  • 25 vakantiedagen en 12 ADV dagen;
  • 13e maand;
  • Persoonlijk opleidingsbudget;
  • Korting op de producten van JDE.

DIVERSITY STATEMENT: Samen zijn we JDE!

Voor ons maakt het niet uit wie je bent, waar je vandaan komt, hoe je je leven leidt of hoe je je koffie drinkt. Wij vinden het belangrijk dat JDE een organisatie is waar iedereen kan bijdragen, groeien en ontwikkelen. Elk land, iedere cultuur en elk individu heeft een uniek verhaal waar we naar luisteren. Door met diverse collega’s samen te werken binnen een inclusieve cultuur lukt het ons iedereen welkom te heten in de wereld van koffie en thee.

Enthousiast? Reageer nu!

Ben je geïnteresseerd in deze vacature, dan kun je reageren ter attentie van Joost Bakker, Talent Acquisition Specialist. Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Dylan van Gardingen, bereikbaar op Dylan.vanGardingen@JDEcoffee.com. Een online assessment en een Pre-Employment Screening maken onderdeel uit van de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst

Beschrijving van JACOBS DOUWE EGBERTS

JDE is onderdeel van JDE Peet's, het grootste 'pure-play' koffie- en theebedrijf in de wereld, met het hoofdkantoor in Nederland. Al ruim 265 jaar worden we geïnspireerd door de gedachte 'it's amazing what can happen over a cup of coffee'. Vandaag de dag creëren we kansen in meer dan 100 landen met een portfolio van meer dan 50 koffie- en theemerken. Denk aan karaktervolle merken zoals Douwe Egberts, L’OR, Jacobs, Senseo, Pickwick en Moccona.

Bij Jacobs Douwe Egberts zijn we 'Made to Stand Out'. We benutten elke kans om uit te blinken. Elke dag leggen we de lat hoger, denken we slimmer en handelen we nog sneller. Wij maken impact die overal ter wereld voelbaar is. Samen maken we het mogelijk dat iedereen een uniek koffie- of theemoment kan beleven. Verleg je grenzen en geef vorm aan je carrière bij JDE!